Augmentation des points d'index 2022. Emmanuel Macron est un index des fonctionnaires sous la pression de divers citoyens. pour dégeler des points.
[Mise à jour le 24 juin , 2022 11h26] Ce jeudi 23 juin,divers syndicats de fonctionnairesont eu "sans délai" et "" concernant le déblocage des points d'indice des fonctionnaires. Appelés à négocier. Les fonctionnaires insistent pour que cette situation ne soit pas à blâmer". En l'occurrence, le parti présidentiel et Emmanuel Macron ont perdu la majorité absolue au parlement lors des dernières élections législatives. Dans ce climat tendu. , le chef de l'État a besoin de relever les points d'indice des fonctionnaires pendant l'été. Les points d'indice des fonctionnaires gelés après 2017 serviront à calculer le salaire total des fonctionnaires, en tenant compte de l'inflation. En cas de mise en place (5,2 % en mai sur un an), le l'augmentation pourrait être comprise entre 1 % et 4 %. Par mesure de sécurité, une revalorisation de 1 % de l'État vaut 2 milliards d'euros par an.
Cette nouvelle proposition de soutien au pouvoir d'achatdevrait figurer dans le projet de loi de finances rectificative qui sera examiné par le Congrès en juillet prochain. Léger retard dû à la restructuration du Congrès Opérations pouvant intervenir. Divers syndicats de fonctionnaires réclament depuis plusieurs mois une augmentation très diverse des points d'indice. Si le CDTC nécessite une revalorisation plus agressive pouvant aller jusqu'à 20% La CFDT veut une augmentation de 3% Nupesdirigeant et ancien dirigeantLFIJean-Luc Mélenchon lui propose une augmentation de salaire de 10% Ce dégel des points indicateurs d'onction publique intervient dans des situations néfastes. En effet, la pénurie de candidats au précédent concours d'enseignants a mis en évidence le manque cruel d'attrait vocationnel. Les niveaux de récompenses ont été particulièrement relevés et ne sont pas des incitations suffisantes pour embaucher et réattirer les jeunes.
Depuis 2017, le montant des points d'indice des fonctionnaires est totalement gelé. Depuis plus de 5 ans, il n'y a pas eu d'augmentation générale de la rémunération des fonctionnaires. Seule une légère augmentation de catégorie a été mis en place depuis l'élection d'Emmanuel Macron à la présidence de la République en 2017. Pour l'instant, la valeur de ce point d'indice est de4,68 euros, autrement dit le traitement annuel est de5 623,23 euro
}Comme annoncé par le secrétaire d'État à la Transformation, Stanislas Gerini, en juin, le déblocage des points d'indice qui servent de base aux calculs des fonctionnaires fera partie de la facture du pouvoir d'achat. Depuis leur introduction, les Points Index doivent tenir compte de l'inflation afin que les salaires des fonctionnaires puissent suivre la hausse des prix à la consommation (5,2 % d'inflation annuelle en mai 2022). Problème, ce point indice a été gelé entre2010et2017. Le dégivrage a eu lieu sous François Hollande, après quoi les points d'indice ont augmenté de 0,6 %le 1er juillet 2016 et de nouveau de 0,6 %le 1er février 2017. Augmentation. Changer le point d'index.
Du côté des syndicats de la fonction publique, notamment du côté de la CGT, l'augmentation requise est d'environ 10 %. D'une part, non seulement pour compenser les effets négatifs de l'inflation, mais aussi pour compenser les pertes de fonctionnaires liées au gel des points en 2010.Une augmentation des pensionsnécessite une inflation rétroactive jusqu'au 1er janvier. L'augmentation à effectuer au 1er juillet 2022 n'est pas encore connue. La valeur des
points d'indice sera de 4,68602 eurosà partir du 1er février 2017, et la valeur du salaire annuel sera de 5 623,23. augmenter. euros. Il convient de noter que ce nombre est en constante augmentation depuis le 1er mars 1995.
La décompression des points d'indice semble indispensable pour les professions qui souffrent de réputation et ne peuvent pas être entièrement embauchées. De plus, certains fonctionnaires ne bénéficient pas des mesures taxonomiques prises par Emmanuel Macron. Les chefs d'Etat préfèrent des mesures de réévaluation plus générales avant de changer récemment d'avis sur ce fameux point indicateur.
